开栏的话

正值树立和践行正确政绩观学习教育关键时期，深入学习贯彻习近平党建思想，进一步树牢政治机关意识，以第一方阵的高标准、严要求凝心聚力、干事创业，是全国气象部门的共同使命与行动自觉。即日起，开设专栏，全方位展示各地气象部门亮点做法，挖掘典型经验，讲述党建引领下气象服务保障“国之大者”的生动实践。

观象授时，顺天而作。

在湖北随州，气象基因深植于文明沃土。炎帝神农观天定历、教民耕种的智慧，曾侯乙漆箱上二十八星宿图的深邃，北宋沈括校正历法、创新农学的足迹，共同标注了这片土地“观天为民”的初心。

如今，在这个湖北省最年轻的地级市，随州气象部门正以“小块头也要有大格局，小体量也要有大担当”的昂扬姿态，书写基层气象部门走好第一方阵的生动实践，以高质量党建引领气象高质量发展。

支部活动现场 随州市气象局供图

党建责任落地有声

随州气象部门虽然起步较晚，但近年来先后获得全国文明单位、全国气象部门先进基层党组织、全国气象科普工作先进集体等荣誉，高质量发展跻身全省第一梯队。从跟跑到领跑，跨越的动力来自哪里？

“我们深刻认识到能力问题的根源是思想问题，气象部门首先是政治机关，要坚持党建破题推动工作破局，党建领先带动工作领跑。”随州市气象局党组书记、局长姜海鸣的这番话，道出这支队伍的政治自觉。

对于垂直管理部门而言，如何让政治机关意识直达末梢？随州气象部门把答案落在责任体系建设上。围绕党建责任落实，市气象局强化党组书记“第一责任人”和班子成员“一岗双责”意识，建立起“三级七岗”责任体系。

所谓“三级”，即党组、党建领导小组和党组纪检组、党支部；“七岗”对应党组书记、党组领导班子其他成员、党组纪检组长、党建领导小组办公室主任、党支部书记、党支部其他委员和专职党务工作者，共细化形成65项具体责任，把“谁来抓、抓什么、抓到什么程度”的标准完整立起来。

责任明晰后，更重要的是让责任真正落地。随州市气象局构建“明责—履责—督责—考责”闭环机制，将履责情况作为考评硬指标，通过压实责任链条，为走好第一方阵提供了坚实的制度保障。

“条”“块”双向发力形成基层党建工作合力：中国气象局党组部署，顺着这根拧紧的责任链条，一路传导至基层最前沿；市气象部门广泛建立与地方党工委沟通联系机制，“市委直属机关工委将气象党建作为样板，列为全市机关党建‘一岗双责’试点单位，常态化调研督导并推广其党建工作经验。”随州市直机关工委副书记皮小辰介绍。

推动气象高质量发展，不能仅靠“车头”牵引，更要让每节“车厢”自带动力。6 月12日，市气象局党组组织干部职工以“什么是第一方阵、为什么要走好第一方阵、怎样走好第一方阵”为主题开展研讨，立足岗位实际谈认识、找差距、明举措。

在研讨中，同志们客观剖析自身在学用转化、实干创新、作风纪律上的薄弱环节，并深刻认识到，气象部门首先是政治机关，要把讲政治贯穿气象工作全过程。大家一致表示，严守政治纪律和政治规矩，胸怀 “国之大者”，以“人民至上、生命至上”的责任心担当作为，以钉钉子精神落实各项任务，把第一方阵的政治担当体现在发挥气象防灾减灾第一道防线作用、赋能高质量发展大局的实际成效上。

“三朵云”彰显影响力

在随州气象部门，记者感受到，新老职工的言谈间，都透露出对单位深切的归属感。“此心安处是吾乡”，从何而来？

这就要提到名声响亮的“三朵云”——“擎云聚智·守望汉东”“翔云逐梦·山水交融”“耕云故里·风雨相随”，这三个党建品牌分别对应随州市气象局、广水市气象局和随县气象局。2024年，“三朵云”党建品牌入选全国首届机关党建培育品牌。

按照“有鲜明的品牌名称、有深刻的品牌内涵、有先进的创新理念、有完善的创建机制、有丰富的活动载体、有良好的社会影响”的标准，随州气象部门组织全体干部职工广泛讨论、凝聚共识，围绕党建与业务一体推进，结合气象文化与地域文化，市县一体打造融合党建品牌，“三朵云”由此应运而生，各有特色且导向一致——在党的领导下，为随州经济社会发展和民生福祉提供气象保障。

品牌的感召力，体现在内聚人心、外塑形象、共融共促。“大家朝着一个目标努力干，人人看到市气象局党组争创一流的决心，也鼓起跟着干的勇气，时刻按照走好第一方阵的要求从严要求自己。其他部门对‘三朵云’的认可，更增强了我的情感认同。”青年职工曹睿表示。

在“三朵云”引领和激励下，党员先锋队活跃在预报服务、科技创新和项目建设一线；主题党日与业务研讨同步开展；组织生活与重点任务深度融合，逐渐形成“业务有困惑，党建找思路；业务有压力，党建找动力；业务有问题，党建找原因”的良性局面。

品牌建设与文化培育同频推进，让党建的力量更加彰显。

引领方向，让职工想干事——打造“汉东气象讲坛”党建课堂，编纂《随州气象志》《随州气候志》。对于许多年轻职工而言，入职第一课是在理论学习中筑牢思想根基，在了解气象工作者奋斗历程中传承气象优良传统，坚定扎根岗位、履职尽责的理想信念。

正风肃纪，让职工敢干事——打造清风林、清心池、清正墙“三清”阵地，完善领导讲廉、党员话廉、青年学廉、家庭助廉教育机制，引导党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线，涵养风清气正的政治生态。

温暖人心，让职工愿干事——建成“一站三馆五家”特色文化阵地，包括新时代文明实践站，展览馆、科普馆、荣誉馆，以及党员之家、青年之家、学习之家、妇女儿童之家、活动之家，形成温暖信任的氛围。

当职工纷纷在这里看到“安心、安身、安业”的发展前景时，走好第一方阵的步履更加坚实。

让先进成为看得见的力量

队伍的精气神，影响着前行的脚步能走多远、登多高。随州气象部门强化系统学习淬炼本领，凝聚榜样力量引领风尚，将组织优势转化为发展优势，奋进力量在团队中生生不息。

随州市气象局持续完善学习教育机制，设立“党员导师制”，老党员、业务骨干与青年干部把责任与经验薪火相传；探索“学习—感悟—研讨—转化”四步学习法，依托“三会一课”、主题党日，采取“重点发言+随机点名”的方式互动研讨，实现人人参与、人人思考，把所学所思化作履职实干的本领。

一套具有鲜明特色的先进典型培育体系也逐步形成。市气象局选树“五最模范党员”“三牛气象团队”“三对气象夫妻”“一个示范台站”，以身边人树起标杆；“神农风云”“守望汉东”等党员先锋队在重大天气过程服务、重点项目建设、改革创新任务中冲锋在前，党员责任区、党员示范岗覆盖重点领域。

用一贤人则群贤毕至。全国重大气象服务先进个人、湖北省技术能手、全国优秀预报员、全国气象部门优秀共产党员等先进模范，竞相涌现。

此外，随州气象部门以“三联促三动”为抓手，与科研院所、业务单位、市直部门、基层服务对象等，通过联学共建、资源共享、活动共办、服务共促，凝聚工作合力。

至此，“明责任、立品牌、强文化、抓学习、树标杆、促共建”的党建工作体系形成，紧扣湖北省气象部门锚定“听党话、跟党走、感党恩”政治方向、坚守“人民至上、生命至上”价值取向、坚定“监测精密、预报精准、服务精细”事业导向的“三维定向”，党建引领的底色愈发鲜明。

这套体系究竟能迸发出多大的力量？

在风雨来临前多抢出一些时间，为农户增收多提供一份保障，在产业发展中多创造一份价值……这些看得见、摸得着的发展成效，是走好第一方阵最有说服力的一线答卷。

而这，也正是随州气象部门在党建引领工作中不断探索和实践的方向。

（作者： 闫辰宇 唐悦 刘庆忠 卢静 责任编辑：郭曼如）